Fundo de Compensação do Trabalho: uma oportunidade para investir nas competências da sua equipa
A tecnologia está a transformar a forma como trabalhamos. Novas ferramentas entram no dia a dia das empresas, algumas funções estão a mudar e surgem competências que, há poucos anos, nem sequer faziam parte das prioridades das organizações. Como acompanhar esta evolução? Nem sempre a resposta passa por contratar. Encontrar profissionais com as competências certas […]
O upskilling de Catarina Santos em Marketing Digital: “Senti necessidade de complementar a experiência prática que já tinha”
O Marketing Digital deixou de ser apenas uma tendência para se afirmar como uma componente essencial da estratégia de comunicação e crescimento das marcas. Num setor em constante evolução, acompanhar novas ferramentas, estratégias e formas de comunicar é também um desafio para os profissionais que procuram continuar a crescer. É o caso de Catarina Santos, […]
Python na análise de dados: ferramenta indispensável ou competência sobrevalorizada?
Durante anos, falar de análise de dados foi quase sinónimo de folhas de cálculo em Excel ou de consultas em SQL. Hoje, Python ocupa um lugar central neste ecossistema. A questão já não é apenas saber se é útil, mas perceber se se tornou uma competência estruturante. Num mercado orientado para a automatização e pela […]
Depois da IA, o que vão as empresas procurar nos profissionais?
A inteligência artificial (IA) generativa já faz parte do quotidiano de muitas profissões. Escreve textos, analisa dados, cria imagens, resume documentos, automatiza tarefas e apoia em processos de decisão. À medida que estas tecnologias chegam a cada vez mais setores e funções, transformam-se muitas profissões, redefinem-se tarefas e e as competências mais procuradas pelos empregadores. Perante este cenário, a questão impõe-se: qual será o verdadeiro […]
Da biologia à análise de dados: o reskilling de Frederico Mestre
Nem sempre a área em que iniciamos o nosso percurso é aquela que acabamos por seguir. Frederico Mestre é licenciado em Biologia, mas é também graduado do curso de Data Analyst da TechOf. É mais um caso de sucesso de reskilling, a prova que qualquer um pode integrar o mundo de trabalho na área das […]
Curso de Marketing Digital: a experiência de Rita Gonçalves na TechOf
O que faz um profissional de Marketing Digital destacar-se no setor? A resposta passa, cada vez mais, pela capacidade de aprender, adaptar-se e evoluir continuamente. Foi precisamente essa convicção que levou Rita Gonçalves a apostar no curso de Marketing Digital da TechOf. A transformação digital alterou profundamente a forma como as empresas comunicam, se relacionam […]
“Voltei a ganhar a vontade de evoluir”: a experiência de Filipe Gil na formação de Data Analyst da TechOf
Nem sempre uma mudança profissional começa com a intenção de mudar de carreira. Por vezes, começa apenas com a sensação de que é possível fazer mais, aprender mais e voltar a desafiar-se. Foi precisamente esse sentimento que levou Filipe Gil a procurar a formação de Data Analyst da TechOf. O seu percurso profissional não seguiu […]
A IA já faz parte do quotidiano. Mas estarão as empresas preparadas?
A Inteligência Artificial deixou de ser uma tecnologia experimental para passar a integrar o dia a dia dos profissionais. Hoje, já está presente em tarefas operacionais, processos analíticos e funções estratégicas, alterando a forma como as organizações trabalham, tomam decisões e gerem talento. Segundo o Guia Hays 2026, mais de 60% dos profissionais já utilizam […]
Tecnologias e serviços de TI entre os setores com maior dificuldade em contratar talento qualificado
O desafio de contratar talento qualificado mantém-se em 2026. 82% dos empregadores em Portugal continuam a reportar dificuldades em contratar, segundo o estudo mais recente da ManpowerGroup, Global Talent Shortage Survey 2026. Este valor coloca-nos entre os cinco países mais afetados a nível global. Embora a escassez de talento seja elevada em todos os setores […]
Career Cushioning: preparar o futuro para viver sem medo dele
Há um termo no mundo do trabalho que tem surgido cada vez mais nos últimos tempos: career cushioning. Pode soar técnico, mas a ideia é bastante simples. No fundo, significa criar uma almofada de segurança para a carreira. Ou seja: mesmo estando empregada, a pessoa começa a preparar o futuro. Atualiza competências, melhora o LinkedIn, […]
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